“全国企业文化建设示范基地”日前在首钢矿业公司揭牌成立，这是全国冶金矿山行业第一家获得此称号的企业。中国企业文化研究会理事长孟凡驰、首钢集团有限公司副总经理胡雄光、中国冶金矿山企业协会总工程师雷平喜、首钢矿业公司党委书记王自亭共同揭牌。
“十三五”以来，首钢矿业公司大力弘扬“敢闯敢坚持敢于苦干硬干，敢担当敢创新敢为天下先”的首钢精神，在把握首矿60年发展规律的基础上，提炼了“艰苦奋斗、严格管理，自强不息、服务大局”的矿山传统，总结出“愚公移山”的精神文化，自强不息的物质文化，艰苦奋斗的行为文化，严格管理的制度文化，和谐美丽的家园文化五大文化体系，形成了“铁源文化”的基因认同。同时，首钢矿业公司还建成了文化馆，承办了冶金矿山行业文化现场会，增强了文化自信。他们采取多种途径和丰富的形式推进文化落地，将文化建设融入企业生产经营，催生了“无人驾驶““二马攻坚”“铁路提速”“百元选厂”“住厂为家”五种精神，成为新时期“铁源文化”的丰富和发展，成为引领企业发展的精神动力之源。首钢矿业公司先后荣获改革开放40年中国企业文化四十标杆单位、“十三五”中国企业文化建设典范组织、北京市“书香企业”等荣誉。《“铁源文化”的构建与实施》获得全国企业文化成果二等奖、北京市管理创新成果一等奖等荣誉。
中国企业文化研究会与会领导、专家参观了文化馆、杏山铁矿、大石河铁矿裴庄生产线、马著工作室，召开了现场评审会，听取了首钢矿业公司企业文化建设的工作汇报。经过评审，与会专家一致认为，“铁源文化”探索出了以责任担当为价值取向的管理模式，打造出了新时代精神实践的新样本，在国内企业中具有广泛的推广价值和示范意义。
揭牌仪式由中国企业文化研究会秘书长王建主持。中国企业文化研究会副秘书长张艳涛宣读了授予决定。揭牌仪式前，首钢矿业公司党委副书记、工会主席董伟作了题为《传承发扬“铁源文化”，为高质量发展赋能》的企业文化建设主题报告。
首钢矿业公司相关负责人表示，将坚持文化的守正与创新，继续在实践中创造出更多鲜活的经验，丰厚“铁源文化”内涵，打造“铁源文化”品牌，让文化的软实力成为推动企业高质量发展的硬动力。
